Программу развития молодых талантов «Управляй будущим» реализует пивоварня
«Балтика-Новосибирск». В рамках этой программы выпускников вузов приглашают
на 9-месячную стажировку на предприятие, чтобы они могли получить опыт
работы в крупной международной компании.
Кандидатам в участники программы предстоит предварительно пройти жесткий
отбор среди претендентов: необходимо выполнить несколько кейс-заданий,
пройти тестирование и собеседование с будущим наставником и представителями
службы HR, также требуется свободное владение английским языком. Молодые
специалисты на первом этапе стажировки проходят обучение на производстве,
а после под руководством наставников смогут заняться разработкой собственных
проектов по улучшению каких-либо технологических процессов.
Игорь Кузнецов, ведущий инженер-энергетик завода и наставник, отметил:
программа для молодых специалистов позволяет создать возможности для роста
и развития стажеров, генерирования новых идей, а также подготовить отличных
молодых специалистов для предприятия.
11.10.2018 в 14:13