Прокуратурой Западнодвинского района по обращению граждан проведена проверка соблюдения требований трудового законодательства индивидуальным предпринимателем, который осуществляет деятельность в области обработки отходов бумаги и картона на территории Западнодвинского района.
В ходе проверки установлено, что с 01.10.2016 по 01.05.2017 у индивидуального предпринимателя осуществляли трудовую деятельность в должности сторожа на пилораме две местные жительницы.
С 01.05.2017 они уволены по собственному желанию.
В нарушение требований действующего законодательства трудовой договор с работницами в письменном виде не оформлялся, приказ о приеме на работу не издавался, записи в трудовую книжку не вносились.
Таким образом, индивидуальный предприниматель при отсутствии заключенных трудовых договоров и оформленных трудовых книжек, в нарушение требований ст.ст. 66, 67 ТК РФ, допустил их к работе по охране пилорамы.
В связи с выявлеными нарушениями прокуратурой района в отношении индивидуального предпринимателя возбуждено дело об административом правонарушении, предусмотренном ч. 4 ст. 5.27 КоАП РФ (уклонение от оформления трудового договора либо заключение гражданско-правового договора, фактически регулирующего трудовые отношения между работником и работодателем).
По результатам рассмотрения постановления прокурора индивидуальный предприниматеь привлечен к административной ответственности и назначено наказание в виде штрафа в размере 5 000 рублей.
Сообщили «SMINEWS» в прокуратуре Тверской области.
03.08.2017 в 9:24